團隊管理Team Management

  • dack liu

    總經理深圳市寶安區文化創意評委專家

          總經理/白狐設計總監及白狐核心設計理念的奠基人。文化與設計相交融的設計理念,追求個人修養與創新設計的和諧統一,包含了他對文化藝術與設計藝術的獨到見解。以敏銳的洞察力深入剖析客戶需求,將創新設計成功轉化為客戶有效策略資產。他設計的許多作品多次獲得德國紅點、IF、美國CES等國際設計大獎。

  • Jet Li

    副總 &設計總監銀寶山新技術標準制定專家 白狐創客服務平臺創始人

       華中科技大學機械設計專業,具有很強的結構設計創新能力與執行力,專注于機械結構設計領域16年,承擔著公司全球500強客戶的結構及機械領域的高級技術對接服務,工作經驗和團隊管理經驗豐富,涉及產品設計、醫療器械、通訊終端、電子玩具、汽車零件、自動化設備等領域,對五金汽車零件生產加工、球鐵鑄工藝、五金零件制造工藝等方面的見解獨到,在五金、塑膠模具設計流程、制造工藝、生產供應鏈管理等方面底蘊深厚,精通產品設計生產環節的質量管理體系運作。他曾在《工業機械模具》雜志上發表多篇論文,擁有十余項發明專利和實用新型專利

  • LOWEC

    國際設計總監

        新加坡羲安理工學院機械工程及工業工程專業高材生,熟練掌握中、英、粵語等多種語言,專注于機械研發設計領域25年,在新加坡從事機械研發工作多年,悉知國際設計行業市場,具備獨特的國際前瞻視野。歸國后,主要從事新材料新產品研發工作,行業涉及移動電子、通訊終端、家庭電器、醫療器械等諸多領域,曾主持完成telefunken、索尼、Grunding、松下、等知名企業的新產品設計研發服務項目,擁有多項機械設計研發專利。

團隊活動Group Activities

我們是一個青春富有活力的團隊,激情澎湃,常懷夢想,勇于追求。我們忘情的工作,埋頭苦干,分享交流,不斷提升自我的專業技能。我們變著花樣的玩耍,或培訓,或戶外,或運動,或競技。寓教于樂,在玩的過程中,我們增進了彼此間的情感,學會了相互幫助,培養了團隊精神,提升了自身的職業素養,提高了團隊的凝集力、向心力及競爭力。今天的玩耍,只是為了邁向更加美好的明天。

團隊建設Team Building

白狐設計堅持以人為本,堅持人才發展戰略,積極打造優秀的創新設計團隊。不斷完善人才培養機制,定期舉辦職業技能培訓、分享交流會,不斷提高團隊的競爭力;不斷完善人才晉升機制,積極搭建公平公正的發展平臺,為企業成員提供廣闊的自我展現平臺;不定期開展團隊活動,緩解企業成員的工作壓力,不斷提高團隊凝集力、向心力。


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